STILLING LEDIG:

Teknisk Ukeblad Media søker ung-reporter

Vil du lage nyheter for unge i Norges største teknologiredaksjon?

Publisert 17.12.2025 - 13:22 Sist oppdatert 17.12.2025 - 15:12

Informasjon om stillingen:

Stillingstype: Prosjekt

Arbeidssted: Oslo

Søknadsfrist: 10. januar

Om arbeidsgiver:

Teknisk Ukeblad Media publiserer nettstedene tu.no og digi.no.

TU-mediene skal være best på nyheter og innhold om hvordan teknologi og digitalisering kan bidra til å løse fremtidens største utfordringer.

Journalistikken skal ha høy nyhetstemperatur, være overraskende og sette dagsorden. Vi skal gi leserne innsikt og kunnskap, og innholdet skal være presentert på en måte som gjør det forståelig og relevant for flest mulig.

Teknisk Ukeblad Media er Norges ledende mediehus for ingeniører, teknologer og teknologiinteresserte – med merkevarene tu.no og digi.no.

Vi er ca. 25 medarbeidere i redaksjonen som er stolte av å levere uavhengig og innsiktsfull journalistikk om fremtidens utfordringer innen for eksempel samferdsel, energi, forsvar, big-tech og it-bransjen.

I tillegg tilbyr vi en rekke kommersielle produkter og tjenester rettet mot vår målgruppe. TU Media har ca. 36.000 digitale abonnenter og er et av mediehusene med sterkest vekst på abonnementssiden.

TU og Digi-redaksjonen er på jakt etter en ung-reporter i en prosjektstilling for hele 2026. Vi har allerede 3.500 studentabonnenter, og håper å få mange flere. Nå trenger vi en ung-reporter i full stilling som kan være vår profil og lage innhold rettet mot denne spennende målgruppen.

Ung-reporteren skal lage nyheter og reportasjer rettet mot våre unge lesere – først og fremst på video og til sosiale medier. Vi planlegger også redaksjonelle arrangementer der reporteren vil være programleder eller ha en lignende rolle. Vedkommende vil både jobbe selvstendig i prosjektet og som en del av den ordinære redaksjonen.

Til denne stillingen tror vi det kan passe godt med en nyutdannet journalist som har innblikk i studentlivet og som lett kan knytte kontakt med unge mennesker og bygge tillit i målgruppen. Erfaring fra arbeid med video eller som journalist vil være en fordel, men ingen betingelse.