Dagens Næringsliv (DN) er en arbeidsgiver som ønsker å tiltrekke oss kvalifiserte søkere uavhengig av kjønn, religion, nasjonal eller etnisk opprinnelse, kulturell bakgrunn, sosial gruppe, funksjonsevne, seksuell orientering, kjønnsidentitet, sivilstatus, alder eller politisk mening. Mangfold er grunnleggende for vår kultur, og vi inviterer deg til å være en del av denne kulturen!
DN Media Group er en global mediegruppe som skal vokse og styrke vår posisjon som ledende mediegruppe innen våre prioriterte områder: næringslivsnyheter, sjømat, shipping og energi. Vi har en global tilstedeværelse med publikasjoner på engelsk og norsk, samt kontorer rundt om i verden (Oslo, London, Stamford/New York og Singapore er de største knutepunktene). Vi investerer betydelige ressurser i våre teknologiplattformer og kontinuerlig utvikler både eksisterende og nye løsninger for å imøtekomme målgruppens behov. Våre publikasjoner blir høyt belønnet for journalistikken (Dagens Næringsliv har vunnet SKUP-prisen 20 ganger) og våre innovative løsninger.
Vil du bidra til at DNs kvalitetsjournalistikk blir lest av flest mulig? Er du presseetisk sterk og kan ta raske, trygge beslutninger under press? Er du språksikker og har et godt visuelt blikk?
Ja? Da vil vi gjerne at du leser videre.
Vi søker en ny frontsjef til DN.no. I denne nøkkelrollen har du ansvaret for at Dagens Næringslivs kvalitetsinnhold når ut til flest mulig, samtidig som forsiden er riktig prioritert og inneholder en balansert miks av det varierte innholdet vårt.
Frontsjefenes hovedoppgave er å presentere DNs journalistikk på digitale flater og passe på at vi når våre trafikkmål. Bred erfaring med publiserings- og trafikkmålingsverktøy vil vektlegges.
God journalistisk teft er en forutsetning for å lykkes i denne rollen, og erfaring med reportasjeledelse vil være en klar fordel.
Frontsjefene må også kunne poste på sosiale medier og moderere kommentarfelt.
Gode samarbeidseegenskaper og evne til å takle press er avgjørende egenskaper i denne sentrale stillingen.
Flinke kolleger vil sørge for nødvendig opplæring og oppfølging. Her får du jobbe med dagsordensettende innhold, signert noen av de beste folkene i bransjen – hver dag. Vi kan i tillegg lokke med godt arbeidsmiljø og mye moro på jobb.
Frontsjefene går i turnus med faste kvelds- og helgevakter.
Kvinner og personer med flerkulturell bakgrunn oppfordres til å søke.
Vi ser frem til å motta din søknad så raskt som mulig og senest tirsdag 7. april.
